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Mostrando entradas de junio, 2018

El poder y la política

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Elaborado por Karyan Gamboa Simpson Al hablar de poder y política la primer idea que nace en la mente es una persona  gobierne un país "un presidente", pero estos dos términos están inmersos en cualquier sector de la vida diaria principalmente en lo que a organizaciones se refiere. La capacidad de liderazgo es la principal característica que debe poseer un individuo que obtiene el poder de dirigir a una compañía o país debe ser un persona políticamente correcta con principios sobresalientes  de ética ya que al obtener el título de dirigente tendrá a cargo personas y este deberá tomar decisiones que lo beneficie tanto a él como a todos de forma general. Durante los últimos meses el país de Nicaragua a estado enfrentando una crisis que ha provocado hasta la muerte de un gran número de ciudadanos por tratar de incluir una nueva reforma del seguro social con la que un pequeño grupo no estuvo de acuerdo,  el presidente Daniel Ortega en un intento por terminar con las mani

La percepción y la toma de decisiones

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La percepción de una persona inicia desde el instante que se adquiere la primera impresión sobre una determinada situación o artículo, ese momento de verdad que  genera   en nuestro subconsciente a partir de ahí un criterio  al escuchar, ver, tomar, oler o degustar se le conoce con el termino percibir. Existen muchos otros factores que entran en juego en el momento de la percepción además de los sentidos entre ellos están el tiempo, ambiente, la experiencia, las expectativas e intereses de cada individuo que surgen de su personalidad, con este tema siempre existirá un conflicto de intereses ya que las personas no siempre obtienen una buena primera impresión de una situación y en ese mismo instante emiten un juicio done empiezan a transmitirlo de persona a persona  generando una reacción en cadena lo que muchas veces si se trata de una vivencia en una organización puede llegar a ser devastador por la pérdida de clientela y por consiguiente a sus ingresos.                           

La comunicación en la organización

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Elaborado por Karyan Gamboa Simpson En cada empresa los canales de comunicación son diferentes así como la forma de expresión y las personalidades de cada empleado, esto influye de manera directa en la recepción de cada mensaje por lo que puede ocasionar problemas muy graves desde ser malinterpretado hasta  tergiversarlo en busca de un beneficio propio. Dentro de  los principales problemas de comunicación en una compañía se encuentran los chismes y  rumores que a gran escala son peligrosos pueden provocar desde una baja en un empleado hasta un colapso total en la empresa dependiendo de cómo y el tipo de mensaje que se transmita. La comunicación es uno de los medios indispensables para la vida de una organización ya que cada acción o palabra genera un código y este se desplaza a todos los rincones en busca del logro de un objetivo o cumplir una meta, si esta llega a fallar generaría pérdidas y lo que menos quiere una organización son pérdidas. Es importante que